Navigation

ວິທີການປ່ຽນຜູ້ອໍານວຍການບໍລິສັດໃນ Seychelles?

Seychelles ເປັນບ່ອນເກັບພາສີ ແລະເປັນສະຖານທີ່ທີ່ມັກສໍາລັບທຸລະກິດສາກົນ. ບໍລິສັດທີ່ຕັ້ງຢູ່ທີ່ນັ້ນໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດຈາກລະບອບພາສີທີ່ເອື້ອອໍານວຍແລະກົດລະບຽບການຄ້າທີ່ປ່ຽນແປງໄດ້. ຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ການປ່ຽນແປງຜູ້ອໍານວຍການບໍລິສັດໃນ Seychelles ສາມາດເປັນຂະບວນການທີ່ສັບສົນແລະມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ຈະເຂົ້າໃຈຂັ້ນຕອນແລະຂໍ້ກໍານົດທາງດ້ານກົດຫມາຍກ່ອນທີ່ຈະດໍາເນີນການ. ໃນບົດຄວາມນີ້, ພວກເຮົາຈະເບິ່ງຂັ້ນຕອນທີ່ຕ້ອງເຮັດເພື່ອສໍາເລັດການປ່ຽນແປງຜູ້ອໍານວຍການບໍລິສັດໃນ Seychelles.

ຜູ້ອໍານວຍການແມ່ນຫຍັງ?

ຜູ້ອໍານວຍການແມ່ນບຸກຄົນທີ່ຮັບຜິດຊອບໃນການຄຸ້ມຄອງແລະທິດທາງຂອງທຸລະກິດ. ຜູ້ອໍານວຍການມີຄວາມຮັບຜິດຊອບໃນການຕັດສິນໃຈຍຸດທະສາດແລະການດໍາເນີນງານ, ການຄຸ້ມຄອງການເງິນແລະຊັບພະຍາກອນມະນຸດ, ແລະການປະຕິບັດນະໂຍບາຍແລະຂັ້ນຕອນຂອງບໍລິສັດ. ຜູ້ອໍານວຍການຍັງມີຄວາມຮັບຜິດຊອບຕໍ່ການປະຕິບັດຕາມກົດຫມາຍແລະກົດລະບຽບທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ.

ເປັນຫຍັງຕ້ອງປ່ຽນຜູ້ຈັດການ?

ມັນສາມາດມີຫຼາຍເຫດຜົນວ່າເປັນຫຍັງບໍລິສັດອາດຈະຕັດສິນໃຈປ່ຽນຜູ້ອໍານວຍການ. ຕົວຢ່າງ, ຜູ້ອໍານວຍການອາດຈະລາອອກຫຼືຖືກໄລ່ອອກຍ້ອນເຫດຜົນດ້ານວິຊາຊີບຫຼືສ່ວນບຸກຄົນ. ການປ່ຽນແປງຄວາມເປັນເຈົ້າຂອງອາດຈະເຮັດໃຫ້ມີການປ່ຽນແປງຜູ້ອໍານວຍການ. ໃນບາງກໍລະນີ, ການປ່ຽນແປງຜູ້ອໍານວຍການອາດຈະມີຄວາມຈໍາເປັນເພື່ອປັບຕົວເຂົ້າກັບຂໍ້ກໍານົດດ້ານກົດຫມາຍຫຼືກົດລະບຽບໃຫມ່.

ຂັ້ນຕອນທີ່ຈະປະຕິບັດຕາມການປ່ຽນແປງຜູ້ອໍານວຍການຂອງບໍລິສັດໃນ Seychelles

ການປ່ຽນຜູ້ອໍານວຍການບໍລິສັດໃນ Seychelles ແມ່ນຂະບວນການທີ່ສັບສົນທີ່ຕ້ອງໄດ້ຮັບການປະຕິບັດໂດຍສອດຄ່ອງກັບກົດຫມາຍແລະກົດລະບຽບທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ. ນີ້ແມ່ນຂັ້ນຕອນທີ່ຈະປະຕິບັດຕາມເພື່ອປ່ຽນຜູ້ອໍານວຍການບໍລິສັດໃນ Seychelles:

ຂັ້ນຕອນທີ 1: ກໍານົດປະເພດຂອງບໍລິສັດ

ຂັ້ນຕອນທໍາອິດແມ່ນການກໍານົດປະເພດຂອງບໍລິສັດ. Seychelles ສະເຫນີໂຄງສ້າງທາງດ້ານກົດຫມາຍທີ່ຫຼາກຫຼາຍສໍາລັບທຸລະກິດ, ລວມທັງບໍລິສັດຄວາມຮັບຜິດຊອບຈໍາກັດ (SARL), ບໍລິສັດຈໍາກັດໂດຍຮຸ້ນ (SARL-A), ບໍລິສັດຈໍາກັດໂດຍຮຸ້ນທີ່ບໍ່ມີລາຍຊື່ (SARL-NC) ແລະບໍລິສັດຈໍາກັດ (SA). ແຕ່ລະປະເພດຂອງບໍລິສັດມີຄວາມຕ້ອງການຂອງຕົນເອງໃນເວລາທີ່ມັນມາກັບການປ່ຽນແປງຜູ້ອໍານວຍການ.

ຂັ້ນຕອນທີ 2: ກໍານົດຈໍານວນຜູ້ອໍານວຍການ

ຂັ້ນຕອນທີສອງແມ່ນການກໍານົດຈໍານວນຂອງຜູ້ອໍານວຍການບໍລິສັດທີ່ຕ້ອງການ. ອີງຕາມກົດຫມາຍ Seychelles, ທຸກໆບໍລິສັດຕ້ອງມີຜູ້ອໍານວຍການຢ່າງຫນ້ອຍຫນຶ່ງຄົນ. SARL ແລະ SARL-A ຕ້ອງມີຜູ້ອໍານວຍການຢ່າງຫນ້ອຍຫນຶ່ງຄົນ, ໃນຂະນະທີ່ SARL-NC ແລະ SA ຕ້ອງມີຜູ້ອໍານວຍການຢ່າງຫນ້ອຍສອງຄົນ.

ຂັ້ນຕອນທີ 3: ການກໍານົດຄຸນນະສົມບັດທີ່ຕ້ອງການເປັນຜູ້ອໍານວຍການ

ຂັ້ນຕອນທີສາມແມ່ນການກໍານົດຄຸນນະສົມບັດທີ່ຕ້ອງການເພື່ອເປັນຜູ້ອໍານວຍການ. ອີງຕາມກົດຫມາຍ Seychelles, ຜູ້ອໍານວຍການໃດກໍ່ຕາມຕ້ອງມີອາຍຸຢ່າງຫນ້ອຍ 18 ປີແລະບໍ່ລົ້ມລະລາຍຫຼືຢູ່ໃນສະຖານະການລົ້ມລະລາຍ. ຜູ້ອໍານວຍການຍັງຕ້ອງເປັນຜູ້ອາໄສຢູ່ໃນ Seychelles ຫຼືຊາວຂອງປະເທດອື່ນທີ່ມີຂໍ້ຕົກລົງການຊ່ວຍເຫຼືອດ້ານບໍລິຫານກັບ Seychelles.

ຂັ້ນຕອນທີ 4: ສົ່ງເອກະສານທີ່ຕ້ອງການ

ຂັ້ນຕອນທີສີ່ແມ່ນການຍື່ນເອກະສານທີ່ຕ້ອງການກັບການຈົດທະບຽນ Seychelles ຂອງບໍລິສັດ. ເອກະສານທີ່ຈຳເປັນປະກອບມີ ຈົດໝາຍແຕ່ງຕັ້ງຜູ້ອຳນວຍການຄົນໃໝ່, ສຳເນົາໃບທະບຽນວິສາຫະກິດ, ສຳເນົາໃບຮັບຮອງການຂຶ້ນທະບຽນຜູ້ອຳນວຍການໃໝ່, ສຳເນົາໃບຮັບຮອງການຂຶ້ນທະບຽນຂອງຜູ້ອຳນວຍການຄົນກ່ອນ, ແລະ ສຳເນົາໃບຮັບຮອງ. ໃບຢັ້ງຢືນການລົງທະບຽນຈາກປະທານສະພາບໍລິຫານ.

ຂັ້ນຕອນທີ 5: ຈ່າຍຄ່າທໍານຽມແລະພາສີທີ່ໃຊ້ໄດ້

ຂັ້ນຕອນທີຫ້າແມ່ນການຈ່າຍຄ່າທໍານຽມແລະພາສີທີ່ໃຊ້ໄດ້. ຄ່າທໍານຽມແລະພາສີທີ່ໃຊ້ໄດ້ແຕກຕ່າງກັນຂຶ້ນກັບປະເພດຂອງບໍລິສັດແລະຈໍານວນຂອງຜູ້ອໍານວຍການ. ຄ່າທຳນຽມ ແລະພາສີສາມາດຈ່າຍໄດ້ທາງອິນເຕີເນັດ ຫຼືຜ່ານເຊັກ.

ຂັ້ນຕອນທີ 6: ໄດ້ຮັບການອະນຸມັດຈາກນາຍທະບຽນບໍລິສັດ

ຂັ້ນຕອນທີຫົກແມ່ນໄດ້ຮັບການອະນຸມັດຈາກການຈົດທະບຽນບໍລິສັດ. ເມື່ອເອກະສານທີ່ຕ້ອງການທັງໝົດໄດ້ຖືກຍື່ນ ແລະ ຄ່າທຳນຽມ ແລະ ອາກອນທີ່ນຳໃຊ້ໄດ້ແລ້ວ, ນາຍທະບຽນຂອງບໍລິສັດຈະກວດກາຄືນເອກະສານ ແລະ ອອກໃບຢັ້ງຢືນການຂຶ້ນທະບຽນຂອງຜູ້ອຳນວຍການໃໝ່.

ສະຫຼຸບ

ການປ່ຽນຜູ້ອໍານວຍການບໍລິສັດໃນ Seychelles ແມ່ນຂະບວນການທີ່ສັບສົນທີ່ຕ້ອງໄດ້ຮັບການປະຕິບັດໂດຍສອດຄ່ອງກັບກົດຫມາຍແລະກົດລະບຽບທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ. ມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ຈະເຂົ້າໃຈຂັ້ນຕອນແລະຂໍ້ກໍານົດທາງດ້ານກົດຫມາຍກ່ອນທີ່ຈະດໍາເນີນການ. ຂັ້ນຕອນທີ່ຈະປະຕິບັດຕາມໃນການປ່ຽນແປງຜູ້ອໍານວຍການບໍລິສັດໃນ Seychelles ປະກອບມີການກໍານົດປະເພດຂອງບໍລິສັດ, ຈໍານວນຜູ້ອໍານວຍການທີ່ຕ້ອງການ, ຄຸນສົມບັດທີ່ຕ້ອງການເປັນຜູ້ອໍານວຍການ, ຍື່ນເອກະສານທີ່ຈໍາເປັນ, ຈ່າຍຄ່າບໍລິການແລະພາສີ, ແລະການໄດ້ຮັບການອະນຸມັດຈາກ. ນາຍທະບຽນຂອງບໍລິສັດ.